谈心谈话制度六个必谈
当前浏览器不支持播放音乐或语音，请在微信或其他浏览器中播放 谈心 胡小鸥?-?穿越火线?网剧原声带 点击蓝字 关注我们往期推荐1、蚂蚁呀嘿app被下架 你怎么看？2、对于延迟退休年龄，你怎么看？3、建议公考放宽35岁限制，你怎么看？4、婚恋教育纳入高校必修课，你怎么看？5、个税app有陌生就职记录，你怎么看？6、“空巢青年”越来越多，你怎么看？7、如何看待“小店经济”？8、禁止中小学生带手机进课堂，你怎么看？9、通过立法来遏制食品浪费，你怎么看？10、谈谈什么是中国精神？面试题中办出台《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》强调，要完善和落实谈心谈话制度，注重围绕深化党和国家机构改革等重大任务做好思想政治工作，及时为干部释疑解惑、加油鼓劲，让干部“轻装上阵”，激发干部活力。请你谈谈对谈心谈话制度的看法？参考答案谈心谈话是加强干部队伍建设的重要举措。有着十分重要的意义。具体说来有如下几点意义：（1）有利于消除上下级与同事之间误会。上下级之间，同事之间在工作中因各种原因难免有各种各样的误会。一旦产生误会，就会产生矛盾，进而影响上下级之间同事之间的关系，情绪，甚至影响工作。而通过谈心谈话，就会找找发生矛盾的原因，从而弄清楚发生矛盾的原因——误会。这样解除了误会，自然也就消除了矛盾。（2）有利于辨别是非。有时候同事之间，上下级之间对一些事情弄不清是非，也就是不知道某一事物性质。通过谈心说话的方式，双方亮明自己的观点与理由，并进行广泛的交流。这样就会弄清楚事物的是非曲直，从而改变自己的观点，站到正确的立场。（3）有利于统一思想。有时候同事之间就某一事物思想不统一，而往往在会议会上很难统一思想。在这种情况下，通过私底下谈心谈话进行交流，讲事实摆道理，就有可能统一思想认识。（4）有利于放下思想包袱。有些同志犯了错误，或者存在某个思想问题，背上了思想包袱，很难解脱。此时如果与其谈心说话，推心置腹的指出问题，交流思想，就有可能促使其放下思想包袱，轻装上阵。总之，建立谈心谈话这机制意义十分重大，有利于消除误会，解决矛盾，有利于辨别是非，有利于统一思想，有利于使人放下思想包袱。因此一定要要将这一制度坚持下去，并不断创新方法，从而促进干部队伍建设，促使干部为实现中华民族伟大复兴的中国梦努力奋斗！播放
